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摘要:,,根据最新劳动合同法,劳动者权益保障得到强化,企业责任也相应提升。该法明确了劳动者的合法权益,包括合理的工作条件、劳动报酬、休息休假等,并强调企业需遵守相关规定,保障劳动者权益不受侵犯。企业需承担起社会责任,...