大竹县图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、阅览室管理员等，要求具备良好的服务意识和沟通能力。应聘者需具备相关专业背景，熟悉图书馆业务，能够熟练操作现代化信息服务设备。此次招聘旨在提升图书馆服务质量，推动文化事业发展。欢迎有志之士报名加入，共同为推广阅读文化、提高公众文化素养贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 联系方式及截止日期

我们很高兴地向您宣布，大竹县图书馆正在开展最新的招聘活动，诚邀有志之士加入我们这个充满知识和智慧的殿堂，我们珍视人才，鼓励创新，致力于为广大读者提供更优质的服务，此次招聘，我们期望找到一批富有热情、敬业奉献的图书馆专业人才，共同推动大竹县图书馆事业的发展。

招聘背景

随着大竹县图书馆业务的不断扩展和服务水平的提升，我们需要更多优秀人才的加入，以更好地满足读者需求，实现图书馆的长期发展，我们深知人才是图书馆发展的核心力量，我们承诺提供具有竞争力的薪资待遇、完善的福利机制以及良好的发展空间。

招聘岗位及要求

1、图书馆管理员

岗位职责：

负责图书的借阅、归还、整理及典藏工作；

解答读者咨询，提供阅读指导；

策划和组织实施读者活动；

参与图书馆数字化建设及其他相关工作。

任职要求：

热爱图书馆事业，具有较强的服务意识和沟通能力；

具备良好的学习能力和团队协作精神；

图书馆学或相关专业背景，大专及以上学历。

2、信息技术员

岗位职责：

负责图书馆计算机系统的维护和管理；

参与数字化图书馆建设，进行资源整理和归类；

提供技术支持，解决读者使用图书馆系统过程中遇到的问题。

任职要求：

计算机相关专业背景，大专及以上学历；

熟悉图书馆信息技术，具备良好的学习能力和问题解决能力；

具备较强的责任心和敬业精神。

3、读者服务部主管

岗位职责：

负责读者活动的策划和实施，提升服务质量；

监督和管理读者服务部门的工作；

收集读者意见，改进服务质量。

任职要求：

具备良好的组织协调能力和领导能力；

具备较强的沟通能力和服务意识；

相关工作经验丰富，大专及以上学历。

招聘流程

本次招聘流程包括报名、资格审查、面试、笔试、体检及录用等环节，我们欢迎符合条件的求职者通过电子邮件或在线报名方式提交个人简历，请确保您的简历包含教育背景、工作经历、技能特长以及联系方式等信息，我们将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的候选人参加后续环节。

待遇与福利

成功加入大竹县图书馆的员工，将享有具有竞争力的薪资待遇、五险一金、带薪年假、节日福利以及专业培训等福利，我们致力于为员工提供良好的工作环境和发展空间，鼓励员工实现个人价值。

联系方式及截止日期

有意者请将个人简历发送至我们的官方邮箱（邮箱地址），本次招聘截止日期为XX年XX月XX日，逾期将不再接受报名。

大竹县图书馆期待您的加入，让我们携手共创美好的未来！您可以发挥才华，实现价值，共同为推广阅读文化、提高公民素质贡献力量。

大竹县图书馆正站在新的历史起点上，诚邀您的加入，共同书写图书馆事业的新篇章，我们期待您的到来，让我们一起为实现知识自由、文化繁荣的目标而努力！